索利斯肉厂有300各固定员工，对我们来说最重要的是员工的横向技能，次者具体技能。
我们重视责任感和团队精神，员工更应该将组织的战略和目标视为己任。
我们发出的信息是：每个个体作为整体的不可缺少的一部分都非常重要。
我们重视每一个成员，提供良好，舒适的工作环境，并顾及每个成员的特殊性。
在索利斯肉厂的人力资源部门，我们制定年度评估和持续培训的计划，以便做到精益求精。我们提供专业发展的机会以及内部晋升制度。
我们致力于职业安全和健康，我们有合格的专业人员开发策略，完成并监察这项任务。
自开业第一天起，我们便启动了企业社会责任制度，虽然初期还没有今日的年度计划，但一直与社区的教育和体育机构进行了各种方式的合作，并且逐渐扩展并覆盖了其他的周边城市。
一路走来，回报诸多，儿童的快乐温暖了我们的心灵。
总之，在越来越个人化的世界里，索利斯肉厂的特征是其团队和社区，通过促进对组织内外部的尊敬，使各领域的多样性起到团结和互补的作用。